IT新人必看三个100%提高面试成功率的实战技巧

当你可能在就业培训时就看到,学长学姐的工资,是如何一步步从月薪2000、20W、30W更多?或者你也听说,某同学被著名企业,以几十万甚至数百万高薪聘走了。而你还是一头雾水,甚至不知道如何成功拿下一份工作?高薪招聘只是少数实习结束后,你的同学们逐渐找到了工作。工资有的高达7,8千,甚至更多,普通点的也有4、5千。不管工资高低,他们起码有了工作。万事开头难,有一份工作就算职业生涯正式开始了。在你准备

当你可能在就业培训时就看到,学长学姐的工资,是如何一步步从月薪2000、20W、30W更多?或者你也听说,某同学被著名企业,以几十万甚至数百万高薪聘走了。而你还是一头雾水,甚至不知道如何成功拿下一份工作

IT新人必看三个100%提高面试成功率的实战技巧

高薪招聘只是少数

实习结束后,你的同学们逐渐找到了工作工资有的高达7,8千,甚至更多,普通点的也有4、5千。不管工资高低,他们起码有了工作。万事开头难,有一份工作就算职业生涯正式开始了。

在你准备找工作时,还没拿到Offer,内心开始动摇。可当前的问题是,什么时候才能找到一份不错的工作呢?

你总是觉得自己不比别人差,一边不服输,一边眼巴巴看着网站上的岗位,求而不得。一段时间里,你陷入了一种自我怀疑的停滞,受了打击。有时会怪自己没好好学,有时也会反思自己可能不是这块料。为什么会陷入这种停滞呢?

原因很简单,只瞅着过去,和未来。你却不看当下,没有采取实际行动,改变自己。

有勇气的人才有信心。——西塞罗

你需要适当准备,积极迎接面试的洗礼,在挫折中战胜自我。

你可以倒着想,拿到一份offer,你需要具备哪些条件?就像从一个不行的你,慢慢变成一个具备初步条件的你。从现在到未来,有一条路,一定是你不断变优秀的路。当你犹豫不决,不妨多反思面试的不足,积极查漏补缺

IT新人必看三个100%提高面试成功率的实战技巧

静下心准备,你也能赢!

如果你因为一时的失败,选择放弃面试,转而埋头准备。这种进展便会停滞!成长的过程,就像破茧成蝶一样,一定会有痛苦,那是成长的痛。

自尊心被蹂躏的感觉的确不好受,不过等你拿到一份工作,而且还是一份超值的offer。那点自尊受伤的痛苦,也会随你实力的增长,变得微不足道。

积极准备,方能百战百胜

我成功是因为我有决心,从不踌躇。——拿破仑

你可以在IT技术网站上(牛客网,CSDN,博客园),找一些最常见的面试问题,重点问题。刷面试题,不求多,只求精。找4~5套面试题,集中去刷。遇到不会的,上网找答案,刨根问底,直到没疑问。一套一套地刷,搞定一套再刷下一套。刷完这4~5套,你就可以准备去面试了。

面试前,选择一套整齐,优质的简历模板,给面试官一种专业的感觉。

IT新人必看三个100%提高面试成功率的实战技巧

简历要整齐,干净

遭遇知识盲区,如何更好回答面试官

如果你没听清,可以示意面试官再说一次。如果对问题不太了解,可以直接说“没接触过,如果对工作有用,以后愿意去学。”只要态度诚恳,面试官同样也会对你产生更多的好感,和信任感。即便你是资深工程师,也未必能100%知道所有知识点。

IT新人必看三个100%提高面试成功率的实战技巧

因为在实际工作中,你精通的知识,往往和参与过的项目高度重合,也就是实战经验。面试中,只要重要考核的地方,你表现合格,以及学习能力表现不错,那就OK了。如果不懂装懂,尝试胡扯八道,本来问题不大,这么一搞反而容易凉。

成功的意义应该是发挥了自己的所长,尽了自己的努力之后,所感到的一种无愧于心的收获之乐,而不是为了虚荣心或金钱。——罗兰

如何巧妙应对,面试官突然地沉默?

应对沉默,需随机应变。时不时会出现半分钟的沉默,也许是面试官卡住了,或者是他想试探你的心理承受能力。你可以在这段时间,补充一些亮点和一些相关的事情,比如描述你是如何解决难题的?你从中学到了什么特别的经验

如果实在没话说,可以问下新公司的情况,对新工作内容问得更深一些?如果你对自己能力有信心,也可以加一些反问,适当探探面试官的实力,这样也方便掌握下面的面试节奏。(仅限你相当自信的情况下)

IT新人必看三个100%提高面试成功率的实战技巧

新人初入职场,一定要对自己坚定信心。对于没有工作经验的新人来说,不必给自己太多压力,每经历一场面试就必须成功一次,这样既不现实也不必要。只要你愿意多做尝试,中间不断积累自己的面试经验,最终一定会得到一个不错的工作。

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我是程序员怀伟,资深工程师。

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